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中山大学可持续旅游智能评测技术文化和旅游部重点实验室2022届需求信息校园招聘

文旅部重点实验室急聘数字文旅专业人才

中山大学可持续旅游智能评测技术文化和旅游部重点实验室(以下简称“实验室”)是以联合国世界旅游组织旅游可持续观测点管理与监测中心为基础,以中山大学旅游学院和中山大学人工智能学院为依托,整合中山大学旅游管理和计算机科学与技术两个优势学科力量,以及广东省大数据分析与处理重点实验室和中山大学旅游发展与规划研究中心的团队力量共同建设的一个面向可持续旅游监测的大数据采集、分析与应用的实验室,主要从事目的地可持续旅游数据采集与智能处理,可持续旅游评测与服务技术两个方向的研究。实验室主任为我院院长徐红罡教授,学术委员会主任为首都师范大学资源环境与旅游学院宫辉力教授。

因实验室建设和发展的需要,我院拟招聘旅游管理、计算机科学与技术、心理学、gis等相关学科人才,诚邀海内外英才加盟中大旅院、建业中大旅院!

“百人计划”引进人才

领军人才

从事具有重大创新性、发展前景以及关键共性技术研究工作,并取得具有重要创新和重大影响的标志性成果。在国内外具有重要影响力、学术地位和学术水平与此相当,或者在人文社会科学领域具有卓越学术成就,年龄不超过50周岁。

中青年杰出人才

具有特别优秀的科学研究和技术创新潜能,研究方向具有重要创新前景,获得国内外认可的专业成就,取得国内外公认的科研成果。年龄不超过43周岁。

青年学术骨干

具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力,取得高水平、创新性的专业成就。年龄不超过38周岁。

青年优秀人才

教育科研背景良好,具有活跃的创新思维和较好地发展潜力,需取得最高学历不满3年,年龄不超过35周岁。

专职研究人员(含博士后)

特聘研究员

在国内外高校、研究机构具有博士后、讲师或者助理教授工作经历的人员;原则上取得不少于3项的代表性成果,成果特别突出者数量可适当减少;有主持或参与省部级以上项目经历申请者优先考虑。年龄不超过38周岁。

特聘副研究员

在国内外高校、研究机构经历过严格的学术训练,具有较大学术潜力;原则上取得不少于2项代表性成果,成果特别突出者数量可减少到1项;年龄不超过38周岁。

博士后

年龄在35岁以下,获得博士学位不超过3年,具备较高的学术水平和较强的科研能力的国内外优秀博士。

联系方式

联系人杨老师

电邮yan******mail.sysu.edu.cn

电话86-756****279

地址广东省珠海市唐家湾中山大学珠海校区海琴6号a568室

转自微信公众号:中山大学旅游学院

投递流程:

注册今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/2046524.shtml),完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递,并注意尽量不要多岗投递。

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