主要工作职责 Major responsibilities
1、 负责实施目标管理:逐级分解部门目标,制定分项计划并组织实施;
2、 负责落实车间安全责任制,严格执行公司安全规定,杜绝安全事故的发生;
3、 负责实施团队管理:有效利用绩效管理进行协调各团队人员的选、用、育、留、汰管理,规划员工工作及组织架构;
4、 负责实施精细化和标准化过程控制:根据车间日常生产计划监控各项指标动态变化,分析并适时、适度调整偏差。跟踪生产进度,确保生产计划按时完成;
5、 负责纠正预防:组织监督检查生产过程,采取有效措施纠正过程偏差,完善并逐步标准化制程;
6、 负责开源节流:对生产过程中物料的进、出、存、储、耗各环节全面控制,并通过不断的改进,减少物料消耗,提高效率,降低生产成本推进创新改善、开展预算管理、实现低成本运行。
7、 负责传达部门精神,并及时向上级领导反馈所辖各级工作态势;
8、 负责推行制度化管理,负责建立健全车间级管理制度并监督落实;
9、 负责持续改进,时时向上级领导提出合理化的意见和建议,协助上级领导达成部门整体绩效;
10、 负责对下属进行定期考核, 负责协助上级日常车间管理, 负责完成上级交办的其他各项工作;
任职要求 Qualifications
1、18~40周岁,专科及以上学历,机械制造、材料、管理类相关专业优先
2、5年以上工作经验,其中生产管理工作经验2年以上;从事过半导体、光伏或电子行业优先
3、熟练掌握现场属地管理、产品和生产工艺知识、车间管理知识、质量标准及不良控制、生产流程知识、材料知识、设备性能和管理知识等。
4、良好的计划执行能力、问题解决能力、沟通协调能力
5、掌握office办公自动化